concorso BI: 20 assistenti con conoscenza lingua inglese

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  1. cucciolina24
     
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    20 ASSISTENTI CON CONOSCENZA AVANZATA
    DELLA LINGUA INGLESE
    Art. 1
    Requisiti di partecipazione e di assunzione
    La Banca d’Italia indice un concorso pubblico per l’assunzione di 20 Assistenti
    (carriera operativa) che verranno utilizzati principalmente in compiti di segreteria di
    direzione o in altre attività che richiedano una conoscenza avanzata della lingua inglese.
    Sono richiesti i seguenti requisiti:
    1. diploma di istruzione secondaria di secondo grado, di durata quinquennale, conseguito
    con una votazione di almeno 90/100 o 54/60.
    Sarà altresì consentita la partecipazione ai possessori di titoli di studio conseguiti all’estero
    o di titoli esteri conseguiti in Italia con votazione corrispondente ad almeno 90/100 o 54/60,
    riconosciuti equipollenti ai fini della partecipazione ai pubblici concorsi, secondo la vigente
    normativa, al titolo sopra indicato.
    2. Età non inferiore agli anni 18.
    3. Cittadinanza italiana o di un altro Stato membro dell’Unione Europea, secondo le
    condizioni e i limiti stabiliti dalla legge.
    4. Idoneità fisica alle mansioni, da accertarsi tramite enti pubblici o pubbliche istituzioni
    sanitarie.
    5. Godimento dei diritti politici.
    I cittadini di altri Stati membri dell’Unione Europea devono possedere i seguenti ulteriori
    requisiti.
    6. Godimento dei diritti civili e politici anche nello Stato di appartenenza o di
    provenienza.
    7. Adeguata conoscenza della lingua italiana.
    I requisiti di cui ai precedenti punti 1 e 2 - inclusa l’equipollenza del titolo di studio -
    devono essere posseduti alla data di scadenza stabilita per la presentazione della domanda; il
    possesso del requisito di cui al punto 7 viene verificato durante le prove del concorso. Gli altri
    requisiti devono essere posseduti alla data di assunzione.
    La Banca d’Italia può verificare l’effettivo possesso dei requisiti previsti dal
    presente bando in qualsiasi momento, anche successivo allo svolgimento delle prove di
    concorso e all’eventuale instaurazione del rapporto d’impiego.
    La Banca d’Italia dispone l’esclusione dal concorso, non dà seguito all’assunzione
    ovvero procede alla risoluzione del rapporto d’impiego dei soggetti che risultano
    sprovvisti di uno o più dei requisiti previsti dal bando. Le eventuali difformità riscontrate
    rispetto a quanto dichiarato o documentato dagli interessati vengono segnalate all’Autorità
    giudiziaria.
    Art. 2
    Riserva
    Uno dei posti messi a concorso viene riservato, ai sensi dell'art. 15/II del Regolamento
    del Personale della Banca d'Italia, agli elementi che hanno superato le prove di concorso,
    appartenenti, nell'ordine e con precedenza, alle seguenti categorie:
    - orfani, vedovi o vedove di dipendenti della Banca deceduti per causa di servizio;
    - orfani, vedovi o vedove di dipendenti della Banca deceduti in servizio;
    - orfani o figli di ex dipendenti della Banca cessati dal servizio per infortunio o malattia
    dipendenti da causa di servizio ovvero a domanda per inabilità.
    I candidati che intendono far valere tale titolo di riserva devono farne espressa
    menzione nella domanda.
    Se la riserva non opera per mancanza di aventi titolo, il posto messo a riserva e non
    assegnato è attribuito seguendo l'ordine della graduatoria finale.
    Art. 3
    Domanda di partecipazione
    Termine per la presentazione della domanda
    La domanda deve essere presentata entro il termine perentorio delle ore 18:00 del 22
    dicembre 2011 (ora italiana), utilizzando esclusivamente l’applicazione disponibile sul sito
    internet della Banca d’Italia all’indirizzo www.bancaditalia.it seguendo le indicazioni ivi
    specificate.
    La data di presentazione della domanda è attestata dal sistema informatico che, allo
    scadere del termine di cui al precedente comma, non permetterà più l’accesso e l’invio della
    domanda.
    Tenuto anche conto del tempo necessario per completare l’iter di registrazione, la
    compilazione e l’invio della domanda, si suggerisce di evitare l’inoltro della stessa
    nell’imminenza della scadenza del termine.
    Prima dell’invio della domanda il candidato avrà cura di verificare con attenzione
    i dati inseriti e, in particolare, l’indirizzo al quale la Banca d’Italia invierà le
    comunicazioni inerenti al concorso diverse da quelle effettuate con le modalità di cui agli
    artt. 5 e 6 .
    Non sono ammesse altre forme di produzione o di invio della domanda di
    partecipazione al concorso.
    Se un candidato avanza più di una domanda di partecipazione al concorso, la Banca
    d’Italia prende in considerazione l’ultima presentata in ordine di tempo. A tal fine, fa fede la
    data di presentazione della domanda registrata dal sistema informatico.
    Il giorno della prova, all’atto dell’identificazione, il candidato - consapevole che, ai
    sensi dell’art. 76 del D.P.R. 445/2000 (Testo Unico delle disposizioni legislative e
    regolamentari in materia di documentazione amministrativa), le dichiarazioni mendaci,
    la falsità negli atti e l’uso di atti falsi sono puniti ai sensi del codice penale e delle leggi
    speciali in materia - sarà chiamato ad autocertificare, ai sensi degli artt. 46 e 47 del citato
    D.P.R. n. 445/2000, il possesso dei requisiti e dei titoli dichiarati nella domanda. A tal fine,
    una copia della domanda stessa - stampata a cura della Banca d’Italia - verrà sottoposta a
    ciascun candidato per acquisirne la firma autografa. Il candidato dovrà essere munito di
    uno dei documenti di cui all’art. 7 e, qualora non sia in grado di esibire alcuno dei
    suddetti documenti, non verrà ammesso a sostenere la prova. Parimenti non verrà
    ammesso a sostenere la prova il candidato che rifiuti o non sia in grado di confermare
    mediante l’autocertificazione di cui al presente comma i requisiti e i titoli dichiarati nella
    domanda presentata mediante l’applicazione internet di cui al comma 1.
    Non sono tenute in considerazione e comportano quindi l’esclusione dal concorso
    le candidature:
    a) dalle quali risulti il mancato possesso di uno o più requisiti prescritti per la
    partecipazione al concorso;
    b) prive dell’eventuale dichiarazione di equipollenza ovvero di quella relativa all’equivalenza
    delle votazioni.
    La Banca d’Italia comunica per iscritto agli interessati il provvedimento di
    esclusione all’indirizzo indicato nella domanda.
    La Banca d’Italia non assume alcuna responsabilità per il mancato o ritardato recapito
    di comunicazioni dirette ai candidati che sia da imputare a disguidi postali o telegrafici, alla
    mancanza di chiarezza nell’indicazione dell’indirizzo ovvero a omessa o tardiva segnalazione
    da parte del candidato del cambiamento dell’indirizzo medesimo.
    L’ammissione alle prove avviene comunque con la più ampia riserva in ordine al
    possesso dei requisiti di partecipazione richiesti dal bando.
    Per il riconoscimento dei benefici previsti dall’art. 20 della legge 104/1992 nonché
    dall’art. 16, comma 1, della legge 68/1999 i candidati disabili devono indicare - mediante
    compilazione del “Quadro A” dell’applicazione - la necessità di tempi aggiuntivi e/o di ausili
    per lo svolgimento delle prove in relazione alla specifica condizione di disabilità. A tal fine i
    candidati devono attestare di essere stati riconosciuti disabili mediante dichiarazione da rendere
    secondo lo schema del “Quadro A”. I candidati disabili possono, per ogni evenienza, prendere
    contatto con il Servizio Personale Gestione Risorse, Divisione Concorsi e Assunzioni (tel. 06
    47921). Sulla base di quanto dichiarato nel “Quadro A” le strutture sanitarie della Banca
    d’Italia valuteranno la sussistenza delle condizioni per la concessione dei richiesti tempi
    aggiuntivi e/o ausili, con riguardo alla specifica condizione di disabilità. Qualora la Banca
    d’Italia riscontri la non veridicità di quanto dichiarato dal candidato, procederà
    all’annullamento delle prove dallo stesso sostenute.
    Art. 4
    Preselezione per titoli
    Nell’eventualità in cui pervenga un numero di domande di partecipazione al concorso
    superiore alle 1.000 unità, la Banca d’Italia - al fine di assicurare l’efficacia e la celerità della
    procedura selettiva - procederà a una preselezione per titoli delle candidature per individuare i
    candidati da ammettere al test di cui al successivo art. 6. A tal fine, l'Amministrazione della
    Banca d’Italia provvederà alla formazione di una graduatoria preliminare redatta sulla base dei
    punteggi attribuiti al diploma di istruzione secondaria di secondo grado di durata
    quinquennale, o equipollente, che deve essere posseduto alla data di scadenza stabilita per
    la presentazione delle domande (22 dicembre 2011), con votazione rientrante nelle
    seguenti classi di punteggio o equivalente:
    - da 90/100 a 92/100 ovvero da 54/60 a 55/60: punti 1,00
    - da 93/100 a 95/100 ovvero da 56/60 a 57/60: punti 2,00
    - da 96/100 a 100/100 ovvero da 58/60 a 60/60: punti 3,00
    Ai fini della formazione della predetta graduatoria preliminare si terrà conto
    unicamente del titolo dichiarato nella domanda presentata secondo le modalità ed entro il
    termine di cui all’art. 3.
    I candidati classificati fino al 1.000° posto della graduatoria preliminare nonché quelli
    eventualmente classificati ex aequo in tale ultima posizione verranno convocati a sostenere il
    test di cui all’art. 6.
    Ai fini della determinazione del punteggio, verrà preso in considerazione un solo
    diploma di istruzione secondaria di secondo grado.
    Il punteggio conseguito ai fini della preselezione non concorrerà alla formazione
    del punteggio complessivo utile ai fini della graduatoria di merito.
    Art. 5
    Convocazioni
    I risultati conseguiti da ciascun candidato nell’eventuale preselezione per titoli di cui
    all’art. 4 nonché i nominativi dei candidati ammessi al test di cui all’art. 6 vengono pubblicati
    sul sito internet della Banca d’Italia www.bancaditalia.it nel corso del mese di gennaio
    2012; dell’avvenuta pubblicazione viene data notifica mediante avviso pubblicato sulla
    Gazzetta Ufficiale della Repubblica Italiana - 4a Serie Speciale (Concorsi ed Esami) di uno
    dei martedì o venerdì dello stesso mese di gennaio 2012.
    Il calendario e il luogo di effettuazione del test vengono pubblicati sulla Gazzetta
    Ufficiale della Repubblica italiana - 4a Serie speciale (Concorsi ed Esami) di uno dei martedì o
    venerdì del mese di febbraio 2012. Qualora per motivi organizzativi non sia ancora possibile
    determinare il calendario e il luogo del test, viene indicata la data della Gazzetta Ufficiale sulla
    quale tale avviso viene successivamente pubblicato.
    Nel caso in cui circostanze straordinarie e imprevedibili rendano necessario rinviare lo
    svolgimento del test dopo la pubblicazione del calendario, la notizia del rinvio e del nuovo
    calendario viene prontamente diffusa mediante avviso sulla Gazzetta Ufficiale della Repubblica
    Italiana - 4a Serie Speciale (Concorsi ed Esami).
    Tutte le suesposte informazioni vengono anche rese disponibili sul sito internet
    della Banca d’Italia “www.bancaditalia.it”.
    La Banca d’Italia non assume responsabilità in ordine alla diffusione di informazioni
    inesatte riguardanti il concorso da parte di fonti ad essa estranee e non autorizzate.
    Art. 6
    Commissione di concorso. Prove d’esame
    La Banca d’Italia nomina una Commissione con l’incarico di sovrintendere alle prove
    d’esame, che si svolgono a Roma e consistono in un test e in una prova orale.
    Il test, a risposta multipla, è articolato in tre sezioni che riguardano l’accertamento:
    1. della conoscenza avanzata della lingua inglese (comprehension, grammatical accuracy,
    vocabulary);
    2. della conoscenza di elementi di economia aziendale e informatica (vedi programma
    allegato);
    3. del possesso di capacità attitudinali (soluzione di problemi, ragionamento logico, flessibilità
    e organizzazione del proprio lavoro).
    Alla prima sezione viene attribuito fino ad un massimo di 25 punti; alla seconda fino ad
    un massimo di 10; alla terza fino ad un massimo di 15.
    Il test viene corretto in forma anonima con l’ausilio di tecnologia informatica e viene
    valutato fino a un massimo di 50 punti. I criteri di attribuzione del punteggio per ciascuna
    risposta esatta, omessa o errata vengono comunicati prima dell’inizio della prova.
    Non è consentito l’uso del dizionario di lingua inglese né di altri strumenti di ausilio.
    Sulla base del risultato del test viene formata una graduatoria in ordine decrescente di
    punteggio. Vengono chiamati a sostenere la prova orale i candidati che si siano classificati fino
    al 120° posto nella graduatoria del test nonché quelli classificati ex aequo in tale ultima
    posizione.
    In occasione dello svolgimento del test viene indicato il giorno entro il quale vengono
    resi disponibili, esclusivamente sul sito internet della Banca d’Italia www.bancaditalia.it, i
    risultati conseguiti da ciascun candidato nonché i nominativi dei candidati ammessi alla prova
    orale e il relativo calendario degli esami. Tale pubblicazione assume valore di notifica ad ogni
    effetto di legge.
    La prova orale consiste in:
    1. una conversazione in lingua inglese, nel corso della quale può anche essere chiesto al
    candidato di stendere un testo scritto, ad esempio in forma di lettera;
    2. un colloquio finalizzato a verificare conoscenze di base di economia aziendale e
    informatica.
    La prova orale viene valutata con l'attribuzione di un punteggio massimo di 50 punti ed
    è superata dai candidati che conseguono una votazione minima di 30 punti.
    Ai candidati viene data comunicazione scritta delle votazioni riportate nelle singole
    prove d’esame.
    Art. 7
    Adempimenti per la partecipazione alle prove d'esame
    Per sostenere le prove i candidati devono essere muniti di carta di identità ovvero di
    uno dei documenti di riconoscimento previsti dall’art. 35 del D.P.R. n. 445/2000 (Testo Unico
    delle disposizioni legislative e regolamentari in materia di documentazione amministrativa). I
    cittadini di altri Stati membri dell’Unione Europea devono essere muniti di documento
    equipollente.
    Il documento deve essere in corso di validità secondo le previsioni di legge. Sono
    esclusi i candidati non in grado di esibire alcuno dei suddetti documenti.
    Art. 8
    Graduatoria
    Il punteggio complessivo dei candidati idonei è determinato dalla somma delle
    votazioni riportate nel test e nella prova orale.
    La Commissione di cui all’art. 6 compila la graduatoria di merito seguendo l’ordine
    decrescente del punteggio complessivo.
    La Banca d’Italia forma la graduatoria finale in base alla graduatoria di merito e agli
    eventuali titoli di riserva o di preferenza, rilevanti per l’Istituto, dichiarati nella domanda.
    Fermo restando quanto precede, qualora più candidati risultino in posizione di ex aequo,
    viene data preferenza al candidato più giovane di età.
    La Banca d'Italia, nel caso di mancata assunzione del servizio da parte di taluno dei
    vincitori, si riserva la facoltà di coprire in tutto o in parte i posti rimasti vacanti con altri
    elementi idonei, seguendo l'ordine della graduatoria finale.
    La Banca d'Italia si riserva altresì la facoltà di utilizzare la graduatoria finale entro 3
    anni dalla data di approvazione della stessa.
    Art. 9
    Adempimenti per i concorrenti utilmente classificati
    Gli elementi utilmente classificati nella graduatoria finale devono documentare, ai fini
    dell’assunzione, il possesso dei requisiti di partecipazione al concorso e di assunzione, secondo
    le modalità previste nel D.P.R. n. 445/2000.
    Nell’ambito della documentazione che deve essere fornita per la verifica del possesso
    dei requisiti di partecipazione al concorso e di assunzione, sono comprese anche le
    dichiarazioni relative all’esistenza o meno di condanne penali, di sentenze di applicazione della
    pena su richiesta o di sottoposizione a misure di sicurezza, ovvero di carichi pendenti.
    Art. 10
    Visita medica propedeutica all’assunzione
    La Banca d’Italia fa sottoporre gli elementi da assumere alla visita medica di cui all’art.
    1, punto 4, presso enti pubblici o pubbliche istituzioni sanitarie.
    Ai residenti fuori della provincia in cui vengono effettuati gli accertamenti sono
    rimborsate le spese di viaggio dal capoluogo della provincia di residenza italiana e ritorno
    secondo le tariffe ferroviarie della 1a classe ed è corrisposto un contributo alle altre spese nella
    misura forfetaria di euro 80,00 per ogni giornata di permanenza. Ai candidati residenti
    all’estero sono rimborsate le spese di viaggio, idoneamente documentate, sostenute per
    l’utilizzo di mezzi pubblici di linea dalla località di residenza e ritorno. Se il viaggio avviene
    con l’aereo il rimborso viene commisurato alla tariffa prevista per la classe economica.
    Al luogo di residenza è equiparato il luogo ove il candidato si trovi stabilmente per
    documentati motivi di studio o di lavoro.
    Art. 11
    Nomina e assegnazione
    La Banca d'Italia procede all'assunzione dei vincitori in possesso dei prescritti requisiti,
    che non abbiano tenuto comportamenti incompatibili con le funzioni da svolgere nell'Istituto.
    Essi sono nominati, in esperimento, nel grado di Assistente.
    L'accettazione della nomina non può essere in alcun modo condizionata.
    Il rapporto d'impiego dei cittadini di un altro Stato membro dell'Unione Europea è
    regolato tenendo conto delle limitazioni di cui al D.P.C.M. 174/1994, recante norme
    "sull'accesso dei cittadini degli Stati membri dell'Unione Europea ai posti di lavoro" presso gli
    enti pubblici.
    In seguito alla nomina, gli interessati devono assumere servizio presso la sede di lavoro
    che viene loro assegnata all’atto dell’assunzione, entro il termine che sarà stabilito. Eventuali
    proroghe di detto termine sono concesse solo per giustificati motivi.
    Coloro che rinunciano espressamente alla nomina o, in mancanza di giustificati motivi,
    non prendono servizio entro il prescritto termine, decadono dalla nomina, come previsto dalle
    disposizioni del Regolamento del Personale della Banca d'Italia.
    Ai neoassunti compete il rimborso del prezzo del biglietto pagato per il viaggio con
    qualunque mezzo pubblico di linea per il raggiungimento della sede di lavoro dalla residenza
    anagrafica o dall'ultima residenza anagrafica italiana in caso di attuale residenza all'estero.
    Art. 12
    Trattamento dei dati personali
    Ai sensi dell’art. 13 del D. Lgs. 196/2003, in materia di protezione dei dati personali, si
    informa che i dati forniti dai candidati sono raccolti presso la Banca d’Italia, Servizio Personale
    Gestione Risorse, Divisione Concorsi e Assunzioni, per le finalità di gestione del concorso e
    sono trattati anche in forma automatizzata. Il trattamento degli stessi, per gli assunti, prosegue
    anche successivamente all’instaurazione del rapporto di lavoro per le finalità inerenti alla
    gestione del medesimo.
    Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai fini della valutazione dei requisiti di
    partecipazione e di assunzione. In caso di rifiuto a fornire i dati richiesti la Banca d’Italia
    procede all’esclusione dal concorso ovvero non dà corso all’assunzione.
    I dati idonei a rivelare lo stato di salute dei candidati sono trattati per l’adempimento
    degli obblighi previsti dalle leggi 104/92 e 68/1999. I dati di cui all’art. 9, comma 2, del
    presente bando sono trattati allo scopo di accertare il possesso del requisito di assunzione
    relativo alla compatibilità dei comportamenti tenuti dagli interessati con le funzioni da svolgere
    nell’Istituto, in base a quanto previsto dalle norme regolamentari della Banca d’Italia.
    Le informazioni fornite possono essere comunicate unicamente ad altre amministrazioni
    pubbliche a fini di verifica di quanto dichiarato dai candidati ovvero negli altri casi previsti da
    leggi e regolamenti.
    Agli interessati competono i diritti di cui all’art. 7 del citato D. Lgs., tra i quali figura il
    diritto di accesso ai dati che li riguardano nonché alcuni diritti connessi tra cui quello di
    rettificare, aggiornare, completare o cancellare i dati erronei, incompleti o raccolti in termini
    non conformi alla legge nonché il diritto di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi.
    Tali diritti potranno essere fatti valere nei confronti della Banca d’Italia, Servizio
    Organizzazione, via Nazionale n. 91 - Roma, titolare del trattamento. Il responsabile del
    trattamento è il Capo del Servizio Personale Gestione Risorse. Oltre al responsabile del
    trattamento, potranno venire a conoscenza dei dati che riguardano i candidati, in qualità di
    incaricati del trattamento, i dipendenti della Banca d’Italia addetti alla Divisione Concorsi e
    Assunzioni del Servizio Personale Gestione Risorse.
    Art. 13
    Responsabile del procedimento
    L’Unità organizzativa responsabile del procedimento è il Servizio Personale Gestione
    Risorse. Il responsabile del procedimento è il Capo di tale Servizio.
    Art. 14
    Altre norme richiamate
    Il presente bando di concorso tiene conto del D. Lgs. 198/2006, che garantisce pari
    opportunità tra uomini e donne per l’accesso al lavoro.
    Roma, 11 novembre 2011
    IL GOVERNATORE
    I. VISCO
    PROGRAMMA PER IL TEST (PUNTO 2) E PER LA PROVA ORALE (PUNTO 2)
    ELEMENTI DI ECONOMIA AZIENDALE
     Il sistema azienda e la sua organizzazione
     I processi aziendali: finanziamenti e investimenti; acquisti; produzione
     La programmazione e il controllo del budget
    ELEMENTI DI INFORMATICA
     Nozioni di hardware e software
     Principali campi di applicazione dell’informatica in azienda
     L’automazione dell’ufficio: concetti, obiettivi ed applicazioni
     Principali funzioni dei pacchetti applicativi MS Office: Word, Excel, PowerPoint, Access
     Internet come strumento per la ricerca e la rapida acquisizione di informazioni
     La posta elettronica


    http://www.bancaditalia.it/bancaditalia/la...-Assistenti.pdf

    Edited by togasana - 20/12/2011, 13:04
     
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  2. Ningun
     
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    ottimo,grazie,andremo a vedere
    proprio ieri che non avevo consultato la gazzetta..

    vabbè ho visto,con la solita cosa del voto di scuola sarò fuori
     
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  3. cucciolina24
     
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    ma nessuno è interessato a questo??
     
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  4. saràquelchesarà
     
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    Io!! Sto provando a compilare la domanda.
     
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  5. phoenixnap79
     
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    potete mettere il link?....grazie
     
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  6.  
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    over the rainbow

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    CITAZIONE (phoenixnap79 @ 20/12/2011, 12:34) 
    potete mettere il link?....grazie

    leggi il messaggio introduttivo della discussione (è stato integrato ;))
     
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  7. saràquelchesarà
     
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    Inserendo il codice fiscale è possibile verificare se si è stati ammessi al test!
     
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  8. saràquelchesarà
     
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    nessuno vuole fare questo concorso?
     
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  9. mai mollare
     
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    ci sono 13.000 domande, più interessati di cosi...
     
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  10. saràquelchesarà
     
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    CITAZIONE (mai mollare @ 31/1/2012, 01:22) 
    ci sono 13.000 domande, più interessati di cosi...

    Eh ho visto...ma sul forum non c'è nessuno!
     
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  11. saràquelchesarà
     
    .

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    Giusto per fare un pronostico sulle date: vale anche per la BdI la regola per la quale dalla pubblicazione del diario al giorno della prova devono intercorrere almeno 15 gg. giusto? Di conseguenza anche se il diario uscisse questo venerdì, 3 febbraio, la prova non potrebbe mai essere prima di lunedì 20? E'un calcolo che mi serve per fare un breve ma necessario ed urgente viaggio all'estero....
     
    .
  12. saràquelchesarà
     
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    Su quali testi state studiando? Io sul simone ad hoc per questo concorso. I quiz della BdI li trovo abbastanza difficili...
     
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  13. saràquelchesarà
     
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    E'uscito il calendario: giorni 14 e 15 marzo.....ma a quanto pare andrò solo io a fare questo concorso! :woot:
     
    .
12 replies since 23/11/2011, 12:26   430 views
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